创建为目标 满意为标准 服务为主题
———我院召开08年度党员大会全面部署年度党建工作

　　2月26日，我院在科技会堂召开党员大会，共同回顾总结年度党委工作，全面部署今年医院党建目标任务，签订支部党建工作目标责任书、下发科室行风建设责任书。院长兼党委书记黄继人作专题党委工作报告，院党委副书记李兰萍主持会议。全体院领导、全院党员，以及积极分子、离退休支部、民主党派、管理干部代表共计200余人参加大会。
　　 会上，院长兼党委书记黄继人以《强队伍促发展，树形象构和谐》为主题作了党委工作报告，黄院长指出，去年院党委以“强队伍、正风气、构和谐、促发展”为工作主线，团结带领全院党员干部职工，以创新的精神探索党建工作新路，推出党建工作新举，在医院各项建设发展中充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，全年获医院发展创新奖等各类精神文明及服务竞技类荣誉37项，有效促进了医院三个文明建设的协调发展。在肯定成绩的同时，黄院长指出在今后工作中医院干部队伍的能力素质、管理水平仍需进一步加强；行风建设热点、难点问题尤其是药品回扣治理仍将进一步持续；医护员工服务的规范化、人性化整体水平有待进一步提高；少数共产党员的先锋模范作用还不突出，党员管理考核机制仍需进一步完善等现实问题与存在不足。对此，黄院长明确08年医院党建工作将以“强队伍、促发展、树形象、构和谐”为重点，围绕一个目标：即争创国家重点中西医结合医院；提升两个满意：即提升职工对医院满意，提升病员对服务满意；着力三大服务：即着力服务中心，即党建工作要紧贴中心，服务大局；着力服务员工，即党建工作要以人为本，凝心聚力；着力服务病人，即党建工作要把落实以病人为中心为出发点，把提升服务效能和提高患者满意为落脚点；具体抓好四项工作：即要加强党的建设、优化医疗作风、打造医院文化、发挥群团作用。围绕加强党建，努力以学习十七大精神深化好班子创建，以实施项目化管理推进支部党建，以强化干部作风建设提升工作效能；围绕优化医疗作风，不断深化党风廉政警示教育、深化纠风工作长效管理、深化服务管理提升满意；围绕打造医院文化，坚持凝聚力工程激发职工干劲，开展“三新”工程提升文化品质，深化“三优”工程推进发展愿景，努力在加强党建中推进发展，在发展医院中提升党建，促进医院又好又快发展。
　　 院党委李兰萍副书记代表党委对贯彻会议精神提出三点要求：一是各支部要围绕创建发展，认真细化党建目标各项任务，发挥战斗堡垒作用，以扎实的支部党建推进医疗、科研、服务各项工作；二是广大党员骨干要心系创建发展，发挥先锋模范作用，以优良技术和优质服务，带领广大职工切实服务患者群众；三是党群职能部门要立足创建发展，创新工作方式、严格目标管理，努力以求真务实的作风提升医院党建，促进医院发展。
　　 会上，对医管中心年度医院发展管理创新奖、服务创新奖和市医管中心堡垒党支部、优秀党支部书记等先进集体和个人进行了表彰。6位同志分别作为党支部、科主任、护士长、医生、护士和后勤员工的代表就做好新一年工作作了很好的交流与表态。广大党员纷纷表示将以此次会议为起点，全面扎实开展基层党建行风工作，服务医院建设发展大局，为全国重点医院创建工作作出应有贡献。